A Way Minder é líder em Saúde Mental e Desenvolvimento da Inteligência Emocional que tem como objetivo cuidar do maior valor de uma organização e sociedade: as pessoas.

Através da excelência contínua em nossos serviços e produtos, fornecemos às organizações as ferramentas necessárias para transformar pessoas, ajudando-as a conectar e se comunicar de maneira eficaz, a fim de refletirem sobre suas ações para tomarem decisões assertivas e aprenderem a gerir melhor os conflitos e a resiliência ao estresse.

Way Minder ajuda a sua empresa a criar um ambiente de trabalho saudável e produtivo, investindo na saúde mental e emocional e no bem-estar de seus colaboradores.

Com nossos serviços sua empresa identifica os fatores de risco que podem afetar a saúde mental, emocional e o bem-estar de seus Times, ajudando-os a se manterem motivados, resilientes e criativos, construindo um ambiente de trabalho positivo e uma cultura empresarial forte.

Investindo na saúde emocional de seus colaboradores, você também investe no sucesso de sua empresa.

A Way Minder está pronta para ajudar seus colaboradores e a sua empresa a prosperarem!

A Way Minder oferece mais de 20 Assessments para as empresas analisarem o estado de Saúde Mental, Emocional, Riscos Psicossociais e os Níveis de desenvolvimento da Inteligência Emocional.

Todos os assessments são validados por profissionais da área de Saúde Mental para que as empresas consigam identificar sintomas excessivos de preocupação, medo, ansiedade, sentimento de tristeza, maturidade, autoliderança etc., a fim de intervir com Planos de Ações para mitigar problemas como Burnout, Boreout, baixa produtividade, comunicação violenta, estresse, por exemplo.

Através das Jornadas da Way, as empresas e colaboradores terão trilhas de exercícios diversificados para desenvolverem o autoconhecimento, a empatia, a autoestima e principalmente, a resiliência que é a capacidade de lidar com agentes estressores e ter uma vida saudável e produtiva.

Todos os exercícios são validados cientificamente para ajudar as pessoas as desenvolverem as suas competências mais importantes: a autoconsciência, a autorregulação e a autodireção responsáveis pelo desenvolvimento da inteligência emocional e importantes para que as pessoas aprendam a lidar com os sentimentos e emoções de forma apropriada e eficaz.